【重点工作任务及责任分解】宿州市统计局2023年度重点工作及任务分解

附件：

宿州市统计局2023年工作要点分解表

序号

工作
要点

责任

领导

牵头科室

协同
科室

一、持续推动全面从严治党向纵深发展

1

抓紧抓实党的政治建设。

1．坚持把政治建设摆在首位，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。严格落实第一议题制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示批示精神。严肃党内政治生活，用好批评和自我批评武器，持续净化党内政治生态。全面落实意识形态工作责任制，加强阵地建设和管理，有效防范和化解风险，牢牢掌握党对意识形态和网络意识形态工作的领导权。认真履行全面从严治党主体责任，推动党建工作与统计业务融合发展、共同提高。加强和改进机关思想政治工作，推进理想信念教育常态化制度化，引导党员牢记党的宗旨、践行党的初心使命。严格落实重大事项请示报告制度。

冯国强
熊晏锋

机关党总支

各党支部

2

落实管党治党责任。

2．局党组年度至少2次研究全面从严治党工作，召开全面从严治党和党风廉政建设工作会议，落实好局党支部书记每年向党组书记报告抓党建工作制度。

冯国强
熊晏锋

机关党总支

3

持续加强党的理论武装。

3．坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神，作为当前和今后一个时期的首要政治任务，开展大学习，推进大宣传，狠抓大贯彻，切实用党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作。常态化长效化开展党史学习教育，引导党员、干部传承红色基因，赓续红色血脉。研究制定《2023年度党组中心组理论学习计划》，明确学习专题及相应学习内容、形式和要求，坚持制度化、定期化、规范化开展学习。

冯国强
熊晏锋

机关党总支

各党支部

4

不断改进工作作风。

4．严格落实中央八项规定精神及省委实施意见，抓住“关键少数”以上率下，坚决纠治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。全面加强工作落实，清单化、闭环式管理市委市政府重点工作、局党组工作部署和各科室工作计划等，推动干部由说了向做了、由“做过了”向“做好了”转变，提振精气神、强化执行力。持续深化“一改两为”行动，结合“统计服务千企”活动等，持续为基层、企业办实事、解难题。扎实做好定点帮扶村乡村振兴工作，局领导班子成员定期赴定点帮扶村开展调研、走访慰问帮扶对象，持续加大消费帮扶力度。

冯国强
熊晏锋

机关党总支

各党支部

5

不断强化支部建设。

5．持续开展党建品牌创建行动，推进党支部建设提升行动，持续推进基层党组织标准化制度化建设，着力提升党支部组织生活质效，把党支部打造成贯彻落实中央及市委决策部署的坚强战斗堡垒。

冯国强
熊晏锋

机关党总支

各党支部

6

狠抓党风廉政建设。

6．认真落实党风廉政建设“一岗双责”，常态化开展警示教育，加强新时代廉政文化建设。落实六届市委第三轮巡察反馈问题整改。围绕人、财、物、数等重点领域、重要岗位、重点环节，加强管理和监督。厉行勤俭节约，加强预算编制管理，严控“三公”经费支出，制止餐饮浪费，坚决落实“坚持过紧日子”要求。严肃查处违反党的纪律规矩、违反中央八项规定精神等问题，保持正风肃纪反腐高压态势。

冯国强
熊晏锋

机关党总支

各党支部

二、深化强化统计监测分析服务

7

加强经济形势分析研究。

7.制定《宿州市统计局经济形势分析工作机制》和《宿州市统计局经济形势分析会工作方案》，定期召开经济形势分析会，进一步提高统计预测预判预警能力，及时发现经济运行中存在的苗头性、倾向性和趋势性问题，增强服务市委、市政府决策的预见性、针对性和有效性；围绕经济运行综合评价，加强同市直部门协同，强化同县区联动，为服务市委、市政府决策提供及时可靠的信息支撑。

局领导

综合科

各有关科室

8

提升服务高质量发展水平。

8.继续做好重点投资项目纳统服务和统计监测工作，推动符合条件项目“应统尽统”“应纳早纳”。按要求开展暖民心行动、生态环境满意度、营商环境满意度等社情民意调查。认真参与各县区、园区政府目标管理绩效专项考核。组织开展好2023年度重点课题研究和统计分析大赛工作。

熊振娟

综合科、投资科、民调中心

各有关科室

9

强化统计新闻宣传和统计产品提供。

9.围绕第五次全国经济普查、统计法颁布40周年、统计开放日等，开展具有宿州特色的宣传活动；做好重要数据发布舆情预案，加强与宣传部门的协调沟通，及时研判和稳妥应对舆情，按时召开经济运行情况新闻发布会。紧盯党委政府、调查单位、社会公众需求，建立完善“2+3+N”的统计服务产品矩阵；加强与杭州市统计部门结对合作，借鉴杭州统计工作的好理念、好机制、好做法，提升统计服务发展能力。加大国家局、省局和市“两办”报送信息力度，积极向新闻媒体、报纸期刊投稿。

熊振娟

综合科、执法局、办公室

各有关科室

10

开展重点领域统计监测。

10.围绕长三角一体化高质量发展、皖北“两个加快”发展等重大决策开展统计监测；围绕建设现代产业体系、三次产业高质量协同发展，加强战略性新兴产业、高技术制造业统计监测，开展现代服务业、数字经济核心产业统计监测。

局领导

综合科、工业科、服务业科

各有关科室

11

有序推进统计现代化改革。

11.加快推进数字统计建设，提升统计服务水平和数据分析解读能力，推进数字化应用场景由服务领导决策向满足社会公众数据需求延伸；建立乡村振兴统计监测指标体系，探索开展数字经济统计核算。

局领导

综合科、农村科、核算科、计算中心

各有关科室

三、全力以赴做好第五次全国经济普查

12

组建工作机构，，明确职责分工。

12．报请市政府发文对经济普查工作进行部署并成立五经普领导小组及其办公室，制定经济普查工作规则、部门职责等工作制度。指导县区、园区组建相应普查机构，建立健全经普办工作规则，选优配强普查队伍，加强人员、经费、设备等各项保障工作的落实和督导。

李昊

普查中心

各有关科室

13

开展普查区划分、绘图和建筑物标注工作。

13．编制普查区划代码，划分普查区边界、绘制普查区电子地图，明确普查区域界线，标注建筑物点、采集建筑物信息，确保普查区和普查小区覆盖范围不重不漏，不遗漏建筑物。

李昊

普查中心

各有关科室

14

强化业务培训、开展单位清查。

14．高度重视清查培训，采用逐级培训或跨级培训的方式。制定并组织实施单位比对和清查工作方案，收集整理部门资料进行单位比对，生成清查单位底册库，开展“地毯式”实地清查和查疑补漏，抽查数据质量，做好数据验收。统筹开展投入产出调查，按要求做好选点企业投入产出调查电子台账填报等工作。

李昊

普查中心

各有关科室

15

加强宣传，注重实效。

15.制发经济普查宣传工作方案，召开宣传工作相关会议，会同新闻宣传部门认真做好清查阶段宣传工作，创新宣传手段，运用多种形式开展宣传；注重宣传实效，通过发放清查告知书，入户宣讲等方式，让清查对象知晓、了解五经普和单位清查的重要性以及应尽的义务和相关要求，使其理解清查、配合清查。要通过扎实有效的宣传，为清查工作顺利实施创造良好的舆论氛围和社会环境。

李昊

普查中心

各有关科室

四、驰而不息提高统计数据质量

16

严格执行统计数据质量全流程监控。

16.严格执行国家统计质量保证框架和业务流程规范，建立健全数据采集、审核、验收各环节监管机制，加大对疑似问题数据的查询、审核力度，进一步提高数据的匹配性、协调性。

局领导

各有关科室

17

严把调查单位入退库关。

17.严把入口关，加大统计数据监测和核查力度，加强统计数据与税务、电力等部门数据比对，做到应入尽入；严把出口关，动态监测企业生产经营情况，对疑似不达规模调查单位组织核实，做到应退尽退。

局领导

各有关科室

18

紧抓源头数据质量。

18.切实履行数据审核责任，对于出现较大差错的情况，将依规依法加大追责问责力度。加强年定报培训针对性，着重讲解易错指标，加大对非常用指标关注力度，加强对重点单位、新增单位的跟踪服务，指导企业加强数据审核校验。

局领导

各有关科室

五、切实履行统计法治监督职责

19

做好国家统计督察“回头看”“后半篇文章”。

19．对照督察反馈问题，举一反三，分层分类抓好整改，尤其对需要长期坚持的，要设立阶段性目标，持续整改；对整改完成的事项，做好跟踪评估，及时开展“回头看”，防止反弹回潮。坚持建章立制、举一反三，把抓问题整改与建长效机制结合起来，切实做到解决一个问题、堵塞一批漏洞、完善一套制度。

局领导

执法局

各有关科室

20

扎实做好省统计督察反馈意见整改工作。

20．扛起整改落实的政治责任，把省统计督察反馈意见整改工作作为一项重要政治任务，统一思想、提高认识，加强领导、制定方案，对照问题、逐条整改，将整改工作贯穿统计工作的全过程。

局领导

执法局

各有关科室

21

压紧压实统计执法责任。

21．进一步拓宽统计违纪违法线索获取渠道，优化巩固现有获取统计违纪违法问题线索渠道，严格执行统计违法举报受理制度；突出问题导向，对党的十九大以来查处的各类统计造假案件进行系统梳理，重点查找案件查处过程中落实统计政令和要求打折扣、责任追究不到位、虚假整改等问题，形成问题清单；对近年来统计违法案件多发频发、统计造假专项纠治工作推动不力的地区开展专项执法检查，依规依纪依法严肃查处各类统计违纪违法行为，消除市级“零立案”、县级“零执法”。

局领导

执法局

22

建立健全统计监督协同配合机制。

22．持续加强统计监督与纪律监察、巡察、组织人事、审计、财政等部门监督贯通协同，增强防惩统计造假合力。加强监督成果运用，统计系统及时向纪检监察机关移交重大问题线索和有关案件，并将统计监督结果及整改情况作为考核、任免领导干部的重要参考。

局领导

执法局

六、夯实基础建设，提升统计队伍素质

23

开展统计基层基础巩固年活动，全面巩固提升统计基层基础规范化建设水平。

23.进一步规范部门、乡镇和企业统计工作，加强基层统计队伍建设，开展优秀基层统计员评选活动，选树优秀典型，形成比学赶超氛围。提升基层统计专业能力，组织基层统计员参加各类学习培训，不断提高统计业务水平。

熊振娟

法制科

各有关科室

24

加强基层统计机构建设，推进企业统计基础电子台账。

24.提升基层统计机构规范化建设标准，进一步加强企业统计基础工作，持续落实新入库调查单位辅导服务机制，稳步推进企业电子统计台账工作，规范企业统计基础资料，提高源头数据质量。

熊振娟

法制科

各有关科室

七、积极有序推动统计信息化建设

25

顺利完成全市统计广域网向电子政务外网迁移整合工作。

25.完成省、市、县（区）三级统计广域网迁移整合至电子政务外网工作，确保省、市、县（区）统计部门通过电子政务外网实现网络互联互通。

李昊

计算中心

各有关科室

26

抓好统计网络安全和数据安全。

26.坚持软件正版化、硬件标准化、修复常态化、防御制度化 “四化同步”，做到人防、技防、物防“三防一体”，建立健全网络安全和数据安全制度机制。

李昊

计算中心

各有关科室

八、充分激发统计干部干事创业动力

27

强化考评通报。

27．制定《2023年度县区（园区）季度综合评价实施细则（试行）》，进一步提升统计工作规范化、专业化水平，推动依法治统，履行数据质量管控责任，提升服务科学决策能力，鼓励比学赶超、争先进位。

熊振娟

综合科

各有关科室

28

坚持正确用人导向。

28．加大年轻干部培养，统筹用好各年龄段干部，工作中更加突出“敢”和“实”，激励干部职工敢于争先进位，敢于走出舒适区、和自己“过不去”，敢于斗争，做到作风更实、数据更实、业绩更实。

局领导

办公室

各有关科室

29

强化干部队伍能力建设。

29．通过线上学习、综合调研、交流轮岗等方式，不断提升党员干部干事创业能力。

局领导

办公室

各有关科室

30

加强统计文化建设。

30．巩固深化精神文明建设成果，扎实开展志愿服务活动。充分发挥局工会和妇委会作用，丰富机关文化活动，积极参加市直机关组织的各类活动，加强党内关怀帮扶，激发统计干部的活力和干劲。

局领导

办公室、民调中心、局工会

各有关科室